为有效助力乡村振兴，浉河港镇按照“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”的原则，用好乡村公益岗，激发群众内生动力。

以“分好岗”为基础，实现优化组合。由便民服务中心联合扶贫办工作人员，对全镇脱贫人口及监测户开展防返贫监测集中排查，排查出收入可能存在风险、具备相应劳动能力、未实现转移就业等容易返贫的人员，建立工作台账。重点安置在乡村就业困难人员中的突发严重困难户、边缘易致贫户、脱贫户等特殊困难群体就业。目前，浉河港镇18个村（社区）共设置公益岗120个，安排在公路养护管理员、保洁员、生态护林员、防溺水巡查等各项工作中。

以“管好岗”为支撑，提升工作质效。各村（社区）建立乡村公益性岗位人员信息台账，由村支书作为第一负责人，做好组织协调、信息公示、考勤记录，对公益性岗位人员在岗情况做到底子清、情况明，管理有序规范，坚决杜绝挂岗、顶岗替岗、一人多岗等现象发生。严格依据各村（社区）公益性岗位人员出勤和在岗情况，向财政局申请核拨岗位补贴和社保补贴资金。

以“嵌入岗”为引领，创新激发活力。将公益岗与网格化有机结合，实施“网格+应急管理”公益岗，在安全检查巡查、应急处置上报、安全宣传教育上，充分利用公益岗人员住在乡村、熟悉当地的优势，优化组合。由网格员带领下沉各地，与网格长、志愿者一起，针对近期防溺水重点工作对救生设备设施、安全防护设施、安全警示标识，全面开展日常巡防工作，同时结合入户走访，安全排查、政策宣传提升实效。目前，已对12处红色水域、39处黄色水域、620处蓝色水域联合开展水域巡查800余次。（易树林）

来源：浉河融媒

编辑：吴冬婉

审读：夏俊伟

审核：刘亚迪

终审：汤红涛

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